В Смоленске, который в 2026 году носит статус Молодежной столицы России, собрались молодые специалисты, уже сегодня участвующие в развитии отечественной промышленности и энергетики. В КВЦ имени Тенишевых состоялось открытие слета молодежного актива Группы «НЭК» — Национальной энергетической компании, объединяющей предприятия, которые создают отечественные решения для электроэнергетики и промышленности.
В группе работали более 4,6 тысячи человек. В Смоленск приехали представители предприятий из разных городов и регионов России — Чебоксар, Череповца, Екатеринбурга, Коврова, Нижнего Тагила, Москвы и Московской области, а также Калужской, Липецкой, Тульской и Тверской областей.
Смоленская область также входит в состав большого промышленного холдинга. Здесь работает компания «Энергосбыт Технологии», производственная площадка которой занимается сборкой интеллектуальных приборов учета.
В рамках слета состоялся открытый диалог «Код лидера: как бизнес-опыт помогает понять себя». Участники обсудили, как определить перспективность идеи для своего региона, какой путь проект проходит от первой задумки до получения федеральной поддержки и какие ошибки чаще всего совершают начинающие лидеры.
Смоленская область последовательно наращивает промышленный потенциал. По итогам 2025 года инвестиции в промышленность выросли на треть, а выручка предприятий превысила 540 млрд рублей. За этими показателями — новые производства, рабочие места и возможности для профессионального роста.
Одна из ключевых задач региона — показать молодежи возможности для развития и построения карьеры на своей территории. Для этого расширяются профориентационные мероприятия, организуются экскурсии на предприятия, развивается сотрудничество с учебными заведениями и активно используется механизм целевого обучения. Только в 2026 году планируется привлечь более 2600 человек на программы целевого обучения в системе СПО и заключить около 400 договоров со студентами вузов.
Современная промышленность стремительно меняется. Сегодня она объединяет IT, цифровые технологии, автоматизацию, сложную инженерию и управление масштабными системами. Поэтому встречи молодых специалистов особенно важны: они помогают увидеть разнообразие профессиональных траекторий, обменяться опытом и по-новому оценить собственные возможности.
Молодым участникам слета пожелали смелых идей, сильных команд и проектов, которыми можно будет по-настоящему гордиться.
В группе работали более 4,6 тысячи человек. В Смоленск приехали представители предприятий из разных городов и регионов России — Чебоксар, Череповца, Екатеринбурга, Коврова, Нижнего Тагила, Москвы и Московской области, а также Калужской, Липецкой, Тульской и Тверской областей.
Смоленская область также входит в состав большого промышленного холдинга. Здесь работает компания «Энергосбыт Технологии», производственная площадка которой занимается сборкой интеллектуальных приборов учета.
В рамках слета состоялся открытый диалог «Код лидера: как бизнес-опыт помогает понять себя». Участники обсудили, как определить перспективность идеи для своего региона, какой путь проект проходит от первой задумки до получения федеральной поддержки и какие ошибки чаще всего совершают начинающие лидеры.
Смоленская область последовательно наращивает промышленный потенциал. По итогам 2025 года инвестиции в промышленность выросли на треть, а выручка предприятий превысила 540 млрд рублей. За этими показателями — новые производства, рабочие места и возможности для профессионального роста.
Одна из ключевых задач региона — показать молодежи возможности для развития и построения карьеры на своей территории. Для этого расширяются профориентационные мероприятия, организуются экскурсии на предприятия, развивается сотрудничество с учебными заведениями и активно используется механизм целевого обучения. Только в 2026 году планируется привлечь более 2600 человек на программы целевого обучения в системе СПО и заключить около 400 договоров со студентами вузов.
Современная промышленность стремительно меняется. Сегодня она объединяет IT, цифровые технологии, автоматизацию, сложную инженерию и управление масштабными системами. Поэтому встречи молодых специалистов особенно важны: они помогают увидеть разнообразие профессиональных траекторий, обменяться опытом и по-новому оценить собственные возможности.
Молодым участникам слета пожелали смелых идей, сильных команд и проектов, которыми можно будет по-настоящему гордиться.
